Dignity at work
Riktigt framgångsrika företag har en hälsosam arbetsmiljö!Med hjälp av Wholes levande forskning kan du nu se se hurdin verksamhet fungerar och mår på riktigt!
Hur funkar det?NÅGRA AV VÅRA KUNDER OCH SAMARBETSPARTNERS
Var tredje mår dåligt på jobbet!
Forskning visar tyvärr att mer än var tredje person mår dåligt på jobbet.
Med hjälp av vår organisationsanalys kan man inte bara se att det finns utsatthet utan också vart. Vilket innebär att vi inte behöver gissa när vi sätter in insatser för att åtgärda problemen.
Kontakta ossGe dig och dina medarbetare en hälsosam arbetsmiljö!
Vårt analysverktyg fångar din organisations faktiska läge och identifierar även vilka åtgärder som behöver prioriteras
En Whole-undersökning ger dig helt enkelt kunskap om hur din verksamhet fungerar och mår på riktigt! Nyckeln till detta är modellens tvärvetenskaplighet tillsammans med hur vi klustrar våra noga utvalda frågor.
Till skillnad från andra analystjänster jämför vi inte mot tidigare insamlade svar utan har tagit fram referensvärden på ett vetenskapligt sätt, via vår levande forskning. Lagmässigt täcker vi både SAM, OSA och Diskrimineringslagen.
Hur bygger man välfungerande och hälsosamma organisationer?
Tack vare vår ständigt pågående forskning vet vi vad som fungerar och hur man skapar välfungerande och hälsosamma organisationer på riktigt.
Vi kan genom vår metodik inte bara ringa in själva VAD:et utan även peka på HUR:et.
Som en extra bonus kan vi även förklara VARFÖR:et. Våra konsulter finns självklart tillgängliga med rådgivning och stöd i processen framåt.
Jag vill veta merÄr du i en ledande position?
Med vårt forskningsbaserade verktyg får du koll på din verksamhet - på riktigt!
Upplever du att du för det mesta släcker bränder?
Genom en kvalitativ organisationsanalys har du möjlighet att ligga steget före!
Fungerar din organisation hyfsat bra?
Whole kan identifiera vad som fungerar bra och vad som kan vässas ytterligare!
Befinner ni er i riskzonen?
Vi är specialister på utsatthet, med en Whole-undersökning ser ni om er organisation befinner sig i riskzonen!
Hur funkar en Wholeanalys?
1
STEG 1 – WHOLE-ANALYS
Förstå nuläge, antingen genom en helhetsanalys eller en mer profilerad analys
2
STEG 2 – GÅ FRÅN INSIKT TILL FÖRÄNDRING
Agera på de prioriterade åtgärderna, internt eller tillsammans med oss
3
STEG 3 – FÖLJ UPP
Gör årliga undersökningar eller följ upp mer regelbundet med profilerade undersökningar
Kartläggning
Vi analyserar och kartlägger på vetenskaplig grund och med hög träffsäkerhet, både brett och mer profilerat
Jag vill veta merRådgivning och stöd
Vi har lång och bred erfarenhet när det gäller att gå från insikt till hållbar förändring
Hur funkar det?Föreläsning och inspiration
Vi föreläser bl.a. inom organisatorisk hälsa, organisatoriskt lärande, vuxenmobbning och olikheter på arbetsplatsen
Bli inspirerad