// Whole Research · Forskning
Byggt på forskning.
Gjort för beslut.
Whole bygger på mer än 30 års forskning om arbetsmiljö, ledarskap och social utsatthet. Vårt forskarteam fortsätter att publicera i internationella tidskrifter – och resultaten blir till referensvärden och modeller i plattformen.
30+
års forskning bakom modellen
50 000+
vetenskapliga citeringar
Hundratals
artiklar, rapporter och böcker
Från forskning till plattform
Så blir forskning ett verktyg ni kan använda
01 · forskning
Vetenskapliga studier
Granskade studier om mobbning, ledarskap, konflikthantering, stress och organisatorisk miljö – publicerade i internationella tidskrifter.
02 · modell
Whole-modellen
Forskningen och statistik från SCB ger referensvärden för vad som är friskt – en bedömning utöver svarsfördelning och medelvärden.
03 · plattform
Bedömning och åtgärd
Puls, medarbetarundersökning och organisationsanalys bedömer varje resultat i fem nivåer och kopplar det till konkreta åtgärdsförslag.
Social utsatthet och mobbningLedarskapKonflikthanteringPsykosocial trygghetRollkonflikter och stressVittnen och bystandersDiskrimineringHälsa och arbetsförmåga
Forskarna
Ett forskarteam som publicerar internationellt
Wholes forskare anlitas ofta som experter i tidningar, radio och tv – och står bakom de nationella riktlinjerna om social utsatthet i arbetslivet.
Forskningsansvarig
Michael Rosander
Professor i psykologi, Linköpings universitet.
Professor
Ståle Valvatne Einarsen
Professor i psykologi, Universitetet i Bergen.
Visa mer
Ståle är en internationellt ledande forskare inom mobbning, trakasserier, destruktivt ledarskap och organisatorisk arbetsmiljö.
Han är professor i arbets- och organisationspsykologi vid Universitetet i Bergen, med över 200 vetenskapliga artiklar och ett 20-tal böcker.
Forskningsområden
- Mobbning, trakasserier och social utsatthet
- Destruktivt ledarskap och etisk infrastruktur
- Faktaundersökning och komplexa arbetsmiljöärenden
- Internationell utbildning och rådgivning
Forskare
Stefan Blomberg
Fil.dr i psykologi, leg. psykolog och specialist i arbets- och organisationspsykologi.
Visa mer
Stefan stödjer organisationer i att motverka, hantera och åtgärda social utsatthet som mobbning, kränkningar och trakasserier.
Han är fil.dr, legitimerad psykolog och affilierad forskare vid Karolinska Institutet, och huvudförfattare till de nationella riktlinjerna för hantering av social utsatthet på arbetet. Stefan står för forskningen bakom Wholes analys.
Forskningsområden
- Social utsatthet på arbetet: konflikter, kränkningar och mobbning
- God organisatorisk och social arbetsmiljö
- Faktaundersökning och metodstöd
- Handledning, rådgivning och second opinion
Publikationer och media
Utforska forskningen
Ett urval av senare publikationer, artiklar och medverkan i media.
Vill ni veta mer om forskningen bakom Whole?
Vi berättar gärna hur forskningen används i analysen – och vad den kan betyda för er organisation.